Monitor/a llar-residència montblanc (tardes)
Lugar: Montblanc, Tarragona
Empresa: Aprodisca
Te llevamos a Feina Activa (Servei Públic d'Ocupació de Catalunya). La inscripción se hace allí; nosotros no la gestionamos.
Lo que necesitas saber
- Estado
- La oferta sigue publicada en su fuente oficial, pero no indica hasta cuándo puedes apuntarte. Puede cerrarse en cualquier momento.
- Jornada
Jornada parcial (30 hores - jornada setmanal) (¿qué significa?)
Trabajar menos horas que una jornada completa (por ejemplo, 20 horas a la semana).- Contrato
Contracte laboral temporal (6 mesos) (¿qué significa?)
Contrato con fecha de fin, por ejemplo para unos meses o una temporada.- Salario
- No lo indica la oferta
- Experiencia
- Experiència 3 mesos. - Valorable l'experiència amb persones amb discapacitat intel·lectual i/o malaltia mental. - També és valorable l'experiència en residències de gent gran.. Competències / coneixements: Formació mínima en l’àmbit social en la vessant assistencial com atenció a persones en situació de dependència, auxiliar infermeria, atenció a domicili...
Requisitos (¿qué significa?)
Lo que piden para poder presentarte: experiencia, estudios, carné de conducir, idiomas…- Permisos de conduir: b
Descripción de la oferta
Muchas ofertas de Cataluña están en catalán. Si no lo entiendes, usa el traductor de tu navegador.
Les tasques a desenvolupar d’aquest lloc de treball és: - Realització de les tasques diàries vinculades a la persona atesa (acompanyament, tasques d’higiene, alimentació i suport en totes aquelles àrees necessàries). - Coordinació diària amb la resta de serveis de l’entitat pel traspàs d’informació necessària per al correcte funcionament. - Participació en les reunions d’equip per assegurar una correcta organització i una òptima atenció individual de les persones ateses i el funcionament dels programes. - Participació en l’acolliment i l’acompanyament en el procés d’adaptació de la persona atesa. - Treballar en el procés educatiu, assistencial i manteniment i millora de la salut de les persones ateses reforçant les seves potencialitats d’acord amb les directrius de l’equip tècnic del servei. - Fomentar l’oci i el lleure. - Administració i supervisió dels tractaments farmacològics, d’acord amb les prescripcions mèdiques.