Tècnic/a orientació i intermediació laboral- eskala sant boi - substitució
Lugar: Sant Boi De Llobregat, Barcelona
Empresa: Fundació Intermedia
Te llevamos a Feina Activa (Servei Públic d'Ocupació de Catalunya). La inscripción se hace allí; nosotros no la gestionamos.
Lo que necesitas saber
- Estado
- La oferta sigue publicada en su fuente oficial, pero no indica hasta cuándo puedes apuntarte. Puede cerrarse en cualquier momento.
- Jornada
Jornada parcial matí (30 hores - jornada setmanal) (¿qué significa?)
Trabajar menos horas que una jornada completa (por ejemplo, 20 horas a la semana).- Contrato
Contracte laboral temporal (1 mesos) (¿qué significa?)
Contrato con fecha de fin, por ejemplo para unos meses o una temporada.- Salario
- 1716 € (según la oferta; no indica si es al mes o al año)
- Experiencia
- Experiència 1 anys. Experiència en orientació i inserció laboral adreçat a joves de 18 a 30 anys. Competències / coneixements: Per participar en el procés de selecció els/les candidats/es, hauran de disposar de: Titulació universitària: Psicologia, Pedagogia, Psicopedagogia. Diplomatura o Llicenciatura en l'àmbit social Català i castellà: parlat i escrit correctament. Coneixement informàtic nivell usuari avançat.
Requisitos (¿qué significa?)
Lo que piden para poder presentarte: experiencia, estudios, carné de conducir, idiomas…- Mira la descripción y la oferta original
Descripción de la oferta
Muchas ofertas de Cataluña están en catalán. Si no lo entiendes, usa el traductor de tu navegador.
Assessorar i informar les persones participants del servei perquè puguin avançar en el seu procés d’inserció laboral. Acompanyar els itineraris individualitzats d’inserció sociolaboral, adaptant les accions a les necessitats de cada persona. Oferir informació actualitzada sobre el mercat de treball i proporcionar estratègies efectives de cerca de feina. Desenvolupar tallers grupals amb les persones en processos actius de recerca de feina. Coordinar les intervencions amb altres professionals per garantir un treball conjunt i coherent. Fer prospecció del teixit empresarial proper al municipi per identificar oportunitats i conèixer de primera mà les necessitats del mercat laboral. Portar a terme accions d’intermediació laboral per generar acords de col·laboració i establir sinergies amb empreses i entitats. Gestionar i fer seguiment de les ofertes de feina. Detectar, captar i seleccionar les persones candidates més adequades per a les diferents ofertes de feina. Realitzar les gestions administratives i documentals pròpies del servei.